De 5 typene personlighet ifølge Erich Fromm er basert på prinsippet om produktivitet. Ifølge den berømte psykoanalytiker er bare en av disse fem typologiene i stand til å investere i sin egen frihet, for å erobre sin følelsesmessige og personlige uavhengighet. Resten vil imidlertid representere en slags eksistensiell filosofi mer selvsøkende, materialistisk og uproduktiv.
Det er mange teorier om personlighet. Faktisk er det mulig at noen mennesker kan føle en viss motsigelse på dette punktet. Vi har teorien om Jungs personlighet, Carl Rogers, Cattell, Eysenk eller fem viktigste faktorene for Costa og McCrae ... Betyr dette at dagens atferdsvitenskap har ennå til å definere karakter og funksjoner av den menneskelige personlighet?
"Selviske mennesker er ute av stand til å elske andre, men de er ikke i stand til å elske seg selv."
- Erich Fromm -
Hver nåværende, gir hver psykologisk skole og hver forfatter en spesiell definisjon av personlighet fra sine egne teoretiske modeller. Således begynte typologien utviklet av Erich Fromm fra en interessant tilnærming basert på humanistisk filosofi som, tror det eller ikke, er veldig nyttig for denne dag. Hvis det var noe i denne sosiale psykolog og forfatter av "The Art of Loving" eller "Frykt for frihet" trodd, var i
plikt mennesker å oppnå deres sanne autonomi, investere i sin uavhengighet, respektere de andre . Å oppnå dette målet, ifølge Erich Fromm, er synonymt med produktivitet. De typer personlighet Erich Fromm andre
Personligheten teorien om Erich Fromm, en neo-freudiansk psykoanalytiker, er det basert på to primære behov: behovet for frihet, som vi vet, og behovet for å tilhøre en gruppe. Så når vi leser boken, det er ett faktum som ofte trekker vår oppmerksomhet:
Fromm hadde et negativt syn på mennesket, så ham som en forpliktelse og være motivert bare av behovet for forbruk. Så, i mye av hans arbeid,
han oppfordrer oss til å fremme vår personlige utvikling, å sette til side vår avhengighet av eksterne faktorer, materielle goder eller behovet for suksess og anerkjennelse, å investere i slike kvaliteter som kjærlighet, respekt, kreativitet eller ydmykhet. Selv om menneskelig karakter og personlighet er dypt innblandet og vanskelig å forandre, ville det være nok om vi var litt mer bevisst på våre tendenser og holdninger til å forplikte seg til å forandre seg. I denne artikkelen vil vi vise hva som er de 5 personlighetstyperne ifølge Erich Fromm.
1. Den mottakelige personligheten
Den mottakelige typen er preget av det konstante behovet for å motta godkjenning og anerkjennelse fra andre.
Det mest slående trekk ved denne personlighetsprofil søker konstant støtte fra familie, venner og resten, men vanligvis ikke tilbake den støtten de får, er det ingen gjensidig oppmerksomhet. De viser også dårlige sosiale ferdigheter, vanskeligheter med å ta avgjørelser og en klar undervurdering av sitt eget menneskelige potensiale.2. Utforskerens personlighet
Blant de 5 typene personlighet er dette utvilsomt en av de mest vanlige ifølge forfatteren selv. De
oppretter obligasjoner og forhold til andre uten interesse,
til egen fordel, og som Fromm sa, selv for "forretningsinteresse". Utforskeren er alltid villig til å lyve og manipulere for å få det han vil, og konsentrerer seg vanligvis sin interesse for folk med lav selvtillit for å utforske dem. 3. Akkumulatorens personlighet
Den kumulative batteri eller type
folk som bare har ett mål, en trenger: å samle materielle goder,
har flere og flere ting, flere objekter ...Så jo flere ting kan samle, jo sikrere du føler deg, øker deres selvtillit og personlig tilfredshet. Imidlertid er dette vanvittige vedlegget til materialet aldri fornøyd, fordi noe alltid mangler. Lykke er aldri fullført eller verre, det vil alltid være noe nytt i markedet som det ennå ikke har og vil gjøre alt for å kjøpe. "Bare den som tror på seg selv, kan tro på andre."
- Erich Fromm -
4. merkantile personlighet
Av alle personlighetstyper, ifølge Erich Fromm, er dette den mest vanlig i vårt arbeidsmarked for åpenbare grunner: de er mennesker som etablerer relasjoner med andre for å få
en økonomisk fordel.
De er koblinger basert på et klart økonomisk eller kommersielt mål. Det som kan virke som normalt eller forventet, er faktisk det som mest ødelegger det ukrænkelige prinsippet om menneskelig frihet som Fromm foreslo. Årsaken? Disse kommersielle bånd søke å etablere forskjeller i sosial status, der noen oppnå prestisje og makt, mens andre, som igjen er underordnet.
5. Produksjonen Så langt har vi sett hva slags personlighet som, i henhold til Erich Fromm, er "uproduktive". Det vil si at de er personligheter som ikke investerer i sin egen personlige frihet og autonomi, og enda mindre i forhold til andre. Men alt er ikke tapt og trenger ikke å forbli med denne litt pessimistiske oppfatning av mennesket. Vi kan si at
det er en femte profil hvor vårt håp og vårt personlige mål er konsentrert.
Den produktive typen er en person som kanaliserer all sin innsats og interesse for å være noen forpliktet til mennesket. Hva betyr dette? Det betyr at de er individer som er i stand til å bygge meningsfulle og berikende kjærlighetsforhold med sine jevnaldrende.
- I tillegg bruker en veldig sunn tilnærming til å håndtere negative følelser, press og forsøk på å kontrollere andre ønsker å utøve over dem. å konkludere, denne tilnærmingen foreslått av Erich Fromm inviterer oss til å reflektere igjen på denne ideen vi ser både i personlig vekst feltet: bare de som investerer i sine psykologiske ressurser i deres selvfølelse, deres uavhengighet, er i stand til å fremme dette i andre
- , er i stand til å legge grunnlaget for et mer menneskelig og mer håpfullt samfunn.
Som vi kan se, denne tilnærmingen til personligheten har en sosial komponent som kan være en gyldig kilde til motivasjon for å generere, så langt som mulig, endringer som stimulerer vår personlige vekst. La oss sette det i praksis?